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Antrag, sachgrundlose Befristung zu stoppen, nimmt erste Hürde

Der Arbeitsrechtsausschuss der Zentral-KODA verwies nach kurzer Diskussion in seiner Sitzung am 29. März in Fulda den Antrag der Mitarbeiterseite auf Stopp der sachgrundlosen Befristungen von Arbeitsverträgen bei der katholischen Kirche und ihrer Caritas an die Zentrale Kommission. Diese hat die nötige Beschlusskompetenz. Ein Ausschuss soll bis zur Novembersitzung der Kommission einen mehrheitsfähigen Beschlussvorschlag erarbeiten.

keine sachgrundlosen Befristungen mehr

Mitarbeiterseite der Zentral-KODA beantragt die Abschaffung der sachgrundlosen Befristung

Die Zentral-KODA-Mitarbeiterseite hat in der Zentralen Kommission den Antrag gestellt, die Befristung von Arbeitsverhältnissen mit kirchlichen Rechtsträgern im Geltungsbereich der Grundordnung ausschließlich mit Sachgrund zuzulassen.
Wird dieser Antrag in der Zentralen Kommission angenommen, bedeutete dies, dass sachgrundlose Befristungen in der Katholischen Kirche und ihrer Caritas nicht mehr möglich sind.

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Sozialwahlen 2017

Alle sechs Jahre finden Sozialversicherungswahlen statt. Versicherte und Arbeitgeber wählen jeweils getrennt ihre Vertreterinnen und Vertreter in die Gremien der Selbstverwaltung der Sozialversicherungsträger. Bei den Sozialversicherungswahlen im Jahr 2017 tritt die Arbeitsgemeinschaft Christlicher Arbeitnehmer-Organisationen bei den  (bundesunmittelbaren) Sozialversicherungsträgern an.

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Besetzung der neuen Organ- und Aufsichtsstruktur der KZVK

Die Vollversammlung des Verbandes der Diözesen Deutschlands (VDD) hat jetzt die personelle Besetzung der neuen Organ- und Aufsichtsstruktur der Kirchlichen Zusatzversorgungskasse (KZVK) beschlossen. Die entsprechenden Vorschläge der Dienstgeber und Dienstnehmer aus den (Erz-)Bistümern und dem Bereich des Deutschen Caritasverbandes e. V. (DCV) wurden dabei einstimmig angenommen.

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